domingo, 28 de septiembre de 2014

Los sindicatos pequeños, se quejan...



  • 9 Abril 2008  

    Esta carta está circulando entre todos los funcionarios municipales. Mucho chistecito de que cobran mucho y no hacen ni el huevo,  pero ahora con la "libre designación" (nombramiento a dedo), los hay que cobran cifras astronómicas y sí que no hacen nada. Ni siquiera presentarse a una oposición, que era la disculpa que han tenido siempre los propios funcionarios.

LOS TRABAJADORES DEL AYUNTAMIENTO DE
MADRID


¡¡¡ ESTAMOS HARTOS!!!


Ø De no tener una carrera profesional, porque este Gobierno

municipal sustituye la promoción basada en mérito y

capacidad, por los nombramientos a dedo.



Ø Porque se mantiene un porcentaje muy alto de trabajo

temporal, sin concluir los procesos de consolidación de

empleo, ni incluir en estos procesos todos los puestos, tal y

como permite el Estatuto del Empleado Público.


Ø Por no concluir con los procesos de funcionarización.



Ø Porque las convocatorias de los puestos de trabajo se

abren a empleados de otras Administraciones Públicas, sin

que los trabajadores del Ayuntamiento de Madrid tengamos

posibilidad de cubrir puestos en dichas Administraciones.


Ø De la pérdida sistemática del poder adquisitivo que supera

el 40% en los últimos 10 años, en virtud de unos acuerdos

pactados entre CCOO, UGT y CSIF con el Gobierno del

Estado, con subidas salariales por debajo de la inflación, y

sin cláusulas de revisión salarial.


Ø De ver como se hacen subidas espectaculares en los

salarios de los cargos de confianza del Gobierno del

Ayuntamiento (ya más de 2.000) a 7.000 €/mes.


Ø Del continuo desprestigio de los empleados del

Ayuntamiento de Madrid provocado por este Gobierno

Municipal que, ante las investigaciones judiciales, no asume

su responsabilidad, descargándola, exclusivamente, en los

funcionarios públicos (caso Guateque, entre otros).


Ø De ver como se han prorrogado unilateralmente los

acuerdos de Servicios Especiales (Policía, Agentes de

Movilidad, SAMUR y Bomberos), que han mermado sus

condiciones laborales, así como el incumplimiento reiterado

de las sentencias judiciales no recurribles.



Ø De la destrucción masiva de puestos de trabajo públicos,

por medio de la privatización de los servicios (P.O.S.I.,

Instalaciones Deportivas Municipales, Atención al Público,

Línea Madrid, etcétera). Se paga a empresas privadas por

hacer el trabajo de los empleados públicos, con lo que se

duplica el gasto; se impide el desarrollo profesional de estos

empleados y se cambia el carácter de servicio público, al

servicio del interés general de los ciudadanos, por el objeto

de un negocio privado.


Ø Del compadreo interesado entre el Gobierno del

Ayuntamiento y los sindicatos patronales CCOO, UGT y

CSIF a cambio de los derechos de los trabajadores les

entregan importantes prebendas que únicamente redundan

en provecho de esas organizaciones.


¡¡¡ ENTRE TODOS VAMOS A CAMBIARLO!!!

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